Bolivia - ENCUESTA TRIMESTRAL DE EMPLEO, TRIMESTRE IV-2009
| ID del Estudio | BOL-INE-ETE-IV-2009 |
| Año | 2008 |
| País | Bolivia |
| Productor(es) | Unidad de Estadísticas e Indicadores Sociales - Instituto Nacional de Estadística |
| Financiamiento | Baskest Fund - BF - Financiamiento de la Operación estadística |
| Colección(es) | |
| Metadatos |
 Documentación en PDF
|
| Creado el | Jan 05, 2015 |
| Última modificación | Jan 05, 2015 |
| Visitas a la página | 272593 |
| Descargas | 0 |
Descripción de Variables
Archivo de datos: base de datos oct - nov - dic 2009 con todo y variables para enviar
| Contenido | La boleta de la ETE IV-2009 se divide en las siguientes secciones: 1) Características generales del hogar y sus miembros: + Características Socio demográficas; + Formación Educativa 2) Empleo (para personas mayores o iguales a 10 años): + Condición de Actividad; + Desocupados; + Características de la Ocupación Principal; + Ingresos del Trabajador Asariado; + Ingresos del trabajador independiente; + Características de la Ocupación Secundaria; + Subutilización de la Mano de Obra (con referencia a la ocupación principal); + Ingresos no Laborales. |
| Casos | 0 |
| Variable(s) | 185 |
| Estructura: | Tipo: relational Claves: folio (folio hogar) |
| Version | Versión Oficial IV Trimestre - 2009 |
| Productor | Instituto Nacional de Estadística |
| Datos omisos (missings) | No se realizaron imputaciones en esta base de datos sobre los datos perdidos. |
| Controles de Procesamiento | La supervisión de la captura de datos, además de emplear un control por el personal encargado en cada etapa de la Encuesta, también utiliza un filtrado sistematizado que garantiza la calidad en el procesamiento final. Estos sistemas se detallan a continuación: + Sistema de Captura de Datos, para el levantamiento de la información en campo. Es el sistema que por medio del uso de las PDA, el encuestador registra la información proveniente del informante en una plantilla electrónica la cual permite (a través de su programación) el registro y secuencia correcta de las preguntas del cuestionario, controlando inconsistencias y errores de llenado. + Sistema de Listado de Viviendas, para el cargado de las viviendas seleccionadas producto de la actualización cartográfica. El trabajo que realiza el actualizador se vale del sistema de Listado de viviendas para contabilizar las viviendas ocupadas pertenecientes a la muestra. + Sistema de Asignación de Cargas de Trabajo Es el sistema que permite la asignación adecuada de las cargas de trabajo para cada encuestador a cargo de su supervisor, es decir, a cada Encuestador se le asigna los "CARIMBOS" los cuales contienen el mapa cartográfico de la UPM asignada y la planilla de Registro de visitas al hogar. + Sistema de Conformación de Brigadas para la organización del personal de campo. Este sistema realiza la conformación de brigadas tanto de actualización como las de encuestas. + Sistema de Transferencia de la Información, para el envío de la información recolectada por el personal de campo al servidor central. El Técnico Regional de Operativo de Campo se ocupa de transmitir la información recopilada por cada encuestador y verificada por el supervisor de encuestas, haciendo uso del Internet para conectarse al Servidor de la ETE para el envío de cada encuesta. + Sistema de Consistencia y Control de Calidad, para obtener mejor información El Sistema permite realizar controles de consistencia de los datos, clasificándolos en: Entrevistas completas, entrevistas incompletas, Temporalmente ausentes, abandonadas, etc. + Sistema de Codificación Automática y Asistida, para asignar códigos a la información recabada. El Dispositivo PDA lleva incorporado la codificación estándar utilizada en el INE para la identificación automática que hace referencia a la codificación de UPM, Departamento, Estrato, municipio, cantón, etc.). La codificación asistida, consiste en asignar códigos de acuerdo a los clasificadores preestablecidos por el INE (CAEB, COB, etc.) Para mayor detalle referirse a los documentos anexos en Materiales de Referencia Externos: "TROC Final.doc", "Supervisor(4).doc", "Manual del Sistema de Listado de Viviendas (Super Actul).doc", "Manual del Sistema de Asignación de Cargas de Trabajo (Super Actul).doc", "Manual de Usuario PDA-SICAP (4).doc" |
Variables
| Nombre | Etiqueta | Pregunta | |
| folio | folio hogar | No aplica | |
| s1_02 | sexo | No aplica | |
| s1_03a | día que nació | ¿Cual es la fecha de su nacimiento? | |
| s1_03b | mes que nació | ¿Cual es la fecha de su nacimiento? | |
| s1_03c | año que nació | ¿Cual es la fecha de su nacimiento? | |
| s1_04 | edad | ¿Cual es la fecha de nacimiento? | |
| s1_05 | relación de parentezco con el jefe de hogar | ¿Que relación de parentesco tiene con el jefe o jefa del hogar? | |
| s1_06 | idioma que aprendió a hablar | ¿Cuál es el idioma o lengua en el que aprendió a hablar en su niñez? | |
| s1_07a | primer idioma que habla actualmente | ¿Qué idiomas o lenguas habla, actualmente? | |
| s1_07b | segundo idioma que habla actualmente | ¿Qué idiomas o lenguas habla, actualmente? | |
| s1_07c | tercer idioma que habla actualmente | ¿Qué idiomas o lenguas habla, actualmente? | |
| s1_08 | pertenencia a algún pueblo indígena u originario | ¿Se considera perteneciente a alguno de los siguientes pueblos indígenas u originarios? | |
| s1_09 | estado civil | ¿Cual es su estado civil o conyugal actual?: (1) Soltero/a, (2) Casado/a, (3) Conviviente o Concubino/a, (4) Separado/a, (5) Divorciado/a, (6) Viudo/a. | |
| s1_10 | ¿sabe leer y escribir? | ¿Sabe leer y escribir?: (1) Sí, (2) No. | |
| s1_11a | nivel más alto de instrucción que aprobó | ¿Cuál es o fue el nivel y curso más alto de instrucción que aprobó? : 11. Ninguno 12. Curso de alfabetización 13. Educación pre-escolar SISTEMA ANTERIOR 14. Básico (1 a 5 años) 15. Intermedio (1 a 3 años) 16. Medio (1 a 4 años) SISTEMA ACTUAL 17. Primaria (1 a 8 años) 18. Secundaria (1 a 4 años) EDUCACIÓN DE ADULTOS (SISTEMA ANTIGUO) 19. Educación básica de adultos (eba) 20. Centro de educación media de adultos (cema) EDUCACIÓN ALTERNATIVA PARA JÓVENES Y ADULTOS 21. Educación juvenil alternativa (eja) 22. Educación primaria de adultos (epa) 23. Educación secundaria de adultos (esa).EDUCACION SUPERIOR 24. Normal 25. Universidad Pública 26. Universidad Privada 27. Postgrado (Diplomado, Especialidad, Maestría, Doctorado) 28. Técnico de universidad 29. Técnico de instituto (duración mayor o igual a 1 año) 30. Institutos de formación militar y policial 31. Otros cursos (duración menor a 1 año) | |
| s1_11b | curso más alto de instrucción que aprobó | ¿Cuál es el curso más alto de intrución que aprobó? | |
| s1_12 | profesión, oficio, especialización o formación | ¿Cual es su profesión, oficio, especialización o formación? | |
| s2_01 | la semana pasada, trabajó al menos una hora | En cuanto a su situación laboral, durante la semana pasada, ¿Trabajó al menos una hora?: (1)Si, (2) No | |
| s2_02 | la semana pasada, realizó alguna de las siguientes actividades | Independiente mente de lo que acaba de decir, durante la semana pasada, ¿Dedicó al menos una hora a alguna de las siguientes actividades?: (1) Trabajar en cultivos agrícolas o en la crianza de animales; (2) Aprender o ayudar en algún negocio propio o familiar; (3) Vender en la calle en un puesto fijo o como ambulante; (4) Preparar alimentos, hilar, tejer, coser u otras actividades para la venta; (5) Prestar servicios a otras personas, a cambio de una remuneración (lavar ropa, cortar césped, cortar cabello, dar clases particulares, cocinar, etc.); (6) Realizó alguna ampliación 6 construcción en su vivienda; (7) Realizar alguna otra actividad por la cual ganó dinero; (8) Ninguna de las anteriores. | |
| s2_03 | tiene algún negocio o realiza alguna actividad por su cuenta | Aunque ya me dijo que no trabajó la semana pasada, ¿Tiene algún negocio o realiza alguna actividad por su cuenta?: (1) Sí; (2) No. | |
| s2_04 | la semana pasada, usted se encontraba: | Durante la semana pasada, usted, se encontraba: (1) Asistiendo a cursos de capacitación laboral; (2) Con vacaciones o permisos laborales; (3) Con baja de maternidad; (4) Con suspención temporal del trabajo; (5) Con alguna enfermedad o accidente; (6) Con problemas personales o familiares; (7) Parado por cambios climaticos o fenómenos naturales; (8) Parado por falta de vehículo, maquinaria, equipo, instrumento u otra herramienta de trabajo; (9) Parado por falta de materiales o insumos; (10) Parado por falta de clientes; (11) En huelga, paro, marcha, bloqueo o conflicto social; (12) Parado por temporada baja; (13) Otro; (14) Ninguno de los anterioes. | |
| s2_05 | ¿en cuanto tiempo retomará sus actividades? | ¿En cuánto tiempo retomará sus actividades?: (1) Ya retornó o lo hará en esta semana; (2) En cuatro semanas o menos; (3) En más de cuatro semanas; (4) No retomará o no es seguro que vuelva a trabajar en ese mismo lugar; (5) No sabe. | |
| s2_06 | en ese periodo de ausencia, ¿recibió o recibira algún sueldo, salario, ingreso o | Durante este periodo de ausencia, ¿recibió o recivirá algún sueld6, salario, ingreso o ganancia? | |
| s2_07 | la semana pasada, ¿se encontraba disponible para trabajar? | La semana pasada, ¿Se encontraba disponible para trabajar?: (1) Sí; (2) No | |
| s2_08 | las cuatro últimas semanas, ¿buscó trabajo o hizo gestiones para un nuevo negoci | Durante las últimas cuatro semanas ¿Ha buscado trabajo o hizo gestiones para establecer algún negocio propio?: (1) Sí; (2) No. | |
| s2_09a | primera gestión que hizo en las últimas cuatro semanas | En las últimas cuatro semanas, ¿Qué gestiones hizo para buscar trabajo o establecer un negocio propio?: (1) Consultó con empleadores; (2) Puso o contestó anuncios en periódicos; (3) Consultó con amigos, parientes o personas conocidas; (4) Trató de conseguir capital, clientes, etc.; (5) Consolidar y/o tramitar un negocio propio; (6) Otro. | |
| s2_09b | segunda gestión que hizo en las últimas cuatro semanas | En las últimas cuatro semanas, ¿Qué gestiones hizo para buscar trabajo o establecer un negocio propio?: (1) Consultó con empleadores; (2) Puso o contestó anuncios en periódicos; (3) Consultó con amigos, parientes o personas conocidas; (4) Trató de conseguir capital, clientes, etc.; (5) Consolidar y/o tramitar un negocio propio; (6) Otro. | |
| s2_10t | tiempo que esta buscando trabajo | ¿Hace cuanto tiempo que está buscando trabajo?: Periodo (2) Semana; (4) Mes; (8) Año. | |
| s2_10p | periodo que esta buscando trabajo | ¿Hace cuanto tiempo que está buscando trabajo?: Periodo (2) Semana; (4) Mes; (8) Año. | |
| s2_11 | motivo por el que no esta buscando trabajo | ¿Cúales es la razón por la que no está buscando trabajo?: (1) Tiene trabajo asegurado que comenzará en menos de cuatro semanas; (2) Buscó antes y espera respuesta; (3) Se cansó de buscar trabajo; (4) Considera que no hay trabajo actualmente o piensa que no se lo darán; (5) Espera un periodo de mayor actividad; (6) Espera recuperarse de una enfermedad o accidente; (7) Porque está estudiando; (8) Labores de casa/embarazo/cuidado de niños; (9) Porque es muy joven aún; (10) Porque es de edad avanzada; (11) Otras razones personales. | |
| s2_12 | es usted | Es usted: (1) Estudiante; (2) Egresado o recién titulado; (3) Persona temporalmente ausente de su trabajo o actividad; (4) Ama de casa o persona que se dedica a los quehaceres del hogar; (5) Jubilado o benemérito; (6) Persona enferma/ con discapacidad; (7) Persona de edad avanzada; (8) Otro | |
| s2_13 | ha trabajado, alguna vez, anteriormente | ¿Ha trabajado alguna vez anteriormente?: (1) Sí; (2) No | |
| s2_14 | motivo por el que dejó de trabajar, la última vez | ¿Cuál fue el motivo por el que dejó de trabajar en su última ocupación?: (1) Renuncia; (2) Despido; (3) Fin de contrato; (4) Por falta de clientes, pedido o financiamiento; (5) Falta de materiales, insumos, maquinaria o tierra; (6) Por estudios; (7) Por enfermedad; (8) Por motivos personales; (9) Por jubilación; (10) Por cierre de empresa; (11) Porque ganaba poco dinero; (12) Otro. | |
| s2_15acd | código de ultima ocupación | ¿Cuál fue su última ocupación?: Ejemplos de ocupación anterior: Ayudante de sastre; chofer de minibus; programador de sistemas; pintor de casas; | |
| s2_15a | ultima ocupación | ¿Cuál fue su última ocupación?: Ejemplos de ocupación anterior: Ayudante de sastre; chofer de minibus; programador de sistemas; pintor de casas; | |
| s2_15bcd | código de ultima actividad | ¿Cuál es o era la actividad del establecimiento, empresa, negocio, institución o lugar donde trabajaba?: Ejemplos de actividad anterior Confección de prendas de vestir; Transporte urban6 de pasajeros en minibus; Instalación de equipos de computación; Pintado de casas; Servicios públicos; Venta de abarrotes al por menor en tienda; Educación nivel secundario; Servicio de peluquería. | |
| s2_15b | actividad del establecimiento, empresa, negocio, institución donde trabajaba | ¿Cuál es o era la actividad del establecimiento, empresa, negocio, institución o lugar donde trabajaba?: Ejemplos de actividad anterior Confección de prendas de vestir; Transporte urban6 de pasajeros en minibus; Instalación de equipos de computación; Pintado de casas; Servicios públicos; Venta de abarrotes al por menor en tienda; Educación nivel secundario; Servicio de peluquería. | |
| s2_16 | categoría ocupacional de su útlima ocupación | En esta ocupación, usted trabajó como: (1) Obrero/a; (2) Empleado/a; (3) Trabajador/a por cuenta propia; (4) Patrón, socio o empleador que sí recibe salario; (5) Patrón, socio o empleador que no recibe salario; (6) Cooperativista de producción; (7) Trabajador/a familiar o aprendiz sin remuneración; (8) Empleda/o del hogar. | |
| s2_17 | administración del establecimiento donde trabajaba | La administración del establecimiento, empresa, institución, negocio o lugar donde trabajaba es o era: (1) Administración Pública; (2) Empresa privada o cooperativa; (3) Agencia de cooperación, ong, otros. | |
| s2_18 | número de personas que trabajan en el lugar | Aproximadamente ¿cuantas personas trabajaban en el establecimiento, empresa, institución o lugar de trabajo, incluido usted?. | |
| s2_19t | tiempo que no trabaja | ¿Hace cuánto tiempo que no trabaja?: Periodo (1) Semana; (2) Mes; (2) Año. | |
| s2_19p | periodo que no trabaja | ¿Hace cuánto tiempo que no trabaja?: Periodo (1) Semana; (2) Mes; (2) Año. | |
| s2_20acd | código de ocupación principal | Durante la semana pasada, ¿cuál fue su ocupación principal?: Ejemplos de ocupación principal Vendedor de pan, Pintor de casas, Arquitecto, Secretaria, Portera de colegio, Radi-técnico, Locutor de radio, Jardinero. | |
| s2_20a | durante la semana pasada, ¿cual fue su ocupación principal? | Durante la semana pasada, ¿cuál fue su ocupación principal?: Ejemplos de ocupación principal Vendedor de pan, Pintor de casas, Arquitecto, Secretaria, Portera de colegio, Radi-técnico, Locutor de radio, Jardinero. | |
| s2_20b | en esta ocupación, ¿qué tareas realiza o qué funciones desempeña? | En esta ocupación ¿Qué tareas realiza o que funciones desempeña?. | |
| s2_21t | tiempo que esta desempeñando la actual ocupación | En el establecimiento, negocio, empresa, institución o lugar que mencionó, ¿hace cuanto tiempo desempeña esta ocupación?: Periodo (1) Semana; (2) Mes; (3) Año. | |
| s2_21p | periodo que esta desempeñando la actual ocupación | En el establecimiento, negocio, empresa, institución o lugar que mencionó, ¿hace cuanto tiempo desempeña esta ocupación?: Periodo (1) Semana; (2) Mes; (3) Año. | |
| s2_22 | nombre del lugar donde trabaja | ¿Cuál es el nombre del establecimiento, empresa, institución, negocio o lugar donde trabaja?: Ejemplos de nombre del establecimiento Sin nombre; Hogar particular; Alcaldía municipal de Tarija; Consultorio jurídico K&G; Colegio Santa Rosa; Radiotécnico el Chavo; Radio Panamericana; Soboce | |
| s2_23acd | código de actividad principal | ¿Cuál es la actividad principal del establecimiento, empresa, negocio, institución o lugar donde trabaja?: Ejemplos de Actividad Principal Hogar particular; Elaboración y gestión de proyectos municipales, Servicios jurídicos; Educación de nivel secundario, Reparación de radios y televisores; Edición y programaciónde programas radiales; Produción de cemento y hormigon. | |
| s2_23a | actividad principal del lugar donde trabaja | ¿Cuál es la actividad principal del establecimiento, empresa, negocio, institución o lugar donde trabaja?: Ejemplos de Actividad Principal Hogar particular; Elaboración y gestión de proyectos municipales, Servicios jurídicos; Educación de nivel secundario, Reparación de radios y televisores; Edición y programaciónde programas radiales; Produción de cemento y hormigon. | |
| s2_23b | producto o servicio del lugar donde trabaja | ¿Que produce, comercializa o servicio presta, el establecimiento, empresa, negocio, institución o lugar donde trabaja?: Ejemplo de Producto, Comercio o Servicio que presta el lugar Hogar particular; Servicios municipales; Servicios jurídicos; Servicios de Educación nivel secundario; Reparación de radios y televisores; Difunde programas radiales; Produce cemento y hormigón. | |
| s2_24t | tiempo que lleva trabajando en el actual trabajo | ¿Hace cuanto tiempo trabaja en este establecimiento, empresa, institución, negocio o lugar?: Periodo (2) Mes; (4) Mes; (8) Año. | |
| s2_24p | periodo que lleva trabajando en el actual trabajo | ¿Hace cuanto tiempo trabaja en este establecimiento, empresa, institución, negocio o lugar?: Periodo (2) Mes; (4) Mes; (8) Año. | |
| s2_25 | categoría ocupacional de la actual ocupación | En esta ocupación, usted trabaja como: (1) Obrero/a; (2) Empleado/a; (3) Trabajador/a por cuenta propia; (4) Patrón, socio o empleador que sí recibe salario; (5) Patrón, socio o empleador que no recibe salario; (6) Cooperativista de producción; (7) Trabajador/a familiar o aprendiz sin remuneración; (8) Empleda/o del hogar. | |
| s2_26 | ¿cómo se enteró de este empleo? | ¿Como se enteró de este empleo?: (1) Acudió directamente al lugar de trabajo (fábrica, tienda, taller, etc.); (2) Por medio de un anuncio en algún medio de comunicación (periódico, radio, tv, internet,etc.); (3) Por medio de un programa de empleo temporal (plane, mi primer empleo, etc); (4) Acudió a un sindicato o gremio; (5) Por medio de un familiar, amigo o conocido; (6) Le ofrecieron empleo; (7) Otro medio. | |
| s2_27 | administración del lugar donde trabaja | La administración del establecimiento, empresa, institución, negocio o lugar donde trabaja es o era: (1) Administración Pública; (2) Empresa privada o cooperativa; (3) Agencia de cooperación, ong, otros. | |
| s2_28 | tipo de organización del lugar donde trabaja | El establecimiento, empresa, negocio, institución o lugar donde trabaja: (1) De tipo personal o familiar; (2) Una empresa privada legalmente establecida (sociedad, transnacional, cadena comercial, bancaria o de servicios, unipersonal, etc.); (3) Una instititución sin fines de lucro (fundación, ong, otro); No sabe. | |
| s2_29 | contabilidad | En este establecimiento, negocio, institución o lugar donde trabaja: (1) Se llevan libros de contabilidad o se acude a los servicios de un contador; (2) Sólo se utiliza un cuaderno personal para llevar las cuentas; (3) No se lleva registro contables; (4) No sabe. | |
| s2_30 | nit | El establecimiento, empresa, negocio, institución o lugar donde trabaja, ¿cuenta con Número de identificación Tributaria (NIT)?: (1) Sí; (2) No; (3) En proceso/ en trámite; (4) No sabe. | |
| s2_31 | ¿donde realiza sus labores? | ¿Donde realiza sus labores?: (1) Vivienda particular; (2) Ambiente o espacio de trabajo (oficina, taller, fábrica, etc.); (3) Ambulante o puesto móvil; (4) En quiosco o puesto fijo; (5) vehículo; (6) Servicio a domicilio; (7) Construcción; (8) Otro. | |
| s2_32 | número de personas que trabajan en el lugar | Aproximadamente ¿cuantas personas trabajan en todo su establecimiento, empresa, institución o lugar de trabajo, incluido usted?. | |
| s2_33 | relación contractual | En este trabajo, usted: (1) Firmó contrato; (2) Es personal con item; (3) No firmó contrato pero tiene compromiso por obra o trabajo terminado; (4) No firmó contrato. | |
| s2_34a | tiene vacación | En esta ocupación, usted ¿recibe o recibirá los siguientes beneficios?: (A) Vacación; (B) Licenciado por enfermedad; (C) Seguro de salud; (D) Afp (administradora de pensiones). Nota: para cada inciso se tinene dos opciones (1) Sí; (2) No. | |
| s2_34b | tiene licencia por enfermedad | En esta ocupación, usted ¿recibe o recibirá los siguientes beneficios?: (A) Vacación; (B) Licenciado por enfermedad; (C) Seguro de salud; (D) Afp (administradora de pensiones). Nota: para cada inciso se tinene dos opciones (1) Sí; (2) No. | |
| s2_34c | tiene seguro de salud | En esta ocupación, usted ¿recibe o recibirá los siguientes beneficios?: (A) Vacación; (B) Licenciado por enfermedad; (C) Seguro de salud; (D) Afp (administradora de pensiones). Nota: para cada inciso se tinene dos opciones (1) Sí; (2) No. | |
| s2_34d | tiene afp | En esta ocupación, usted ¿recibe o recibirá los siguientes beneficios?: (A) Vacación; (B) Licenciado por enfermedad; (C) Seguro de salud; (D) Afp (administradora de pensiones). Nota: para cada inciso se tinene dos opciones (1) Sí; (2) No. | |
| s2_35a | días que trabajó la semana pasada | En esta ocupación, ¿cuántos días trabajó, la semana pasada? | |
| s2_35b | horas promedio al día que trabajó la semana pasada | En esta ocupación, ¿cuántas horas promedio al día trabajó, la semana pasada? | |
| s2_36a | ¿ese es el número de horas que trabaja habitualmente? | ¿Ese es el número de horas que habitualmente trabaja, al día?: (1) Sí; (2) No (especifique). Nota: en caso que la respuesta es negativa, se hace una pregunta adicional como: Entonces ¿cuántas horas trabaja habitualmente? | |
| s2_36b | ¿cuántas horas trabaja habitualmente? | ¿Cuántas horas trabaja habitualmente? | |
| s2_37 | motivo por el que dejó de trabajar | ¿Cuál es el principal motivo por el que no trabajó las horas habituales?: (1) Exceso de trabajo; (2) Obtener más ingresos; (3) Horas extras; (4) Temporada alta (clientes, ventas, siembra o cosecha); (5) Reducción o suspención del trabajo (falta de ventas o clientes, temporada baja); (6) Huelga paro o conflicto; (7) Termino de contrato; (8) Causas climatológicas; (9) Vacaciones o días festivos; (10) Enfermedad o accidente; (11) Cuidar o atender a niños, enfermos o ancianos; (12) Motivos personales o familiares; (13) Otro. | |
| s2_38m | monto de su salario | Aproximadamente, ¿cuánto es su salario total antes de descuentos de ley (afp, iva)?: Frecuencia de ingreso (1) Diario; (2) Semanal; (3) Quincenal; (4) Mensual; (5) Anual. Nota el monto se anota en Bs. | |
| s2_38f | frecuencia de su salario | Aproximadamente, ¿cuánto es su salario total antes de descuentos de ley (afp, iva)?: Frecuencia de ingreso (1) Diario; (2) Semanal; (3) Quincenal; (4) Mensual; (5) Anual. Nota el monto se anota en Bs. | |
| s2_39a | monto pagado por bono o prima de producción | Durante los últimos doce meses, ¿Recibió pagos por alguno de los siguientes conceptos?: (A) Bono o prima de producción; (B) Aguinaldo. Nota: En caso de no recibir nada de lo anterior anotar 00 y pase a la siguiente opción. El monto se anota en Bs. | |
| s2_39b | monto pagado de aguinaldo | Durante los últimos doce meses, ¿Recibió pagos por alguno de los siguientes conceptos?: (A) Bono o prima de producción; (B) Aguinaldo. Nota: En caso de no recibir nada de lo anterior anotar 00 y pase a la siguiente opción. El monto se anota en Bs. | |
| s2_40am | monto por comisiones, destajo y propinas | Durante los últimos doce meses, ¿recibió pagos en efectivo por los siguientes conceptos?: (A) Comisiones, destajo, propinas, etc.; (B) Horas extras. Nota: Si no recibió nada anote 00 y pase a la siguiente opción. Nota: Cada ingreso debe registrar el monto en Bs. Nota: Cada ingreso debe registrar la Frecuencia del ingreso: (1) Dario; (2) Semanal; (3) Quincenal; (4) Mensual; (8) Anual. | |
| s2_40af | frecuencia por pago de comisiones, destajo y propinas | Durante los últimos doce meses, ¿recibió pagos en efectivo por los siguientes conceptos?: (A) Comisiones, destajo, propinas, etc.; (B) Horas extras. Nota: Si no recibió nada anote 00 y pase a la siguiente opción. Nota: Cada ingreso debe registrar el monto en Bs. Nota: Cada ingreso debe registrar la Frecuencia del ingreso: (1) Dario; (2) Semanal; (3) Quincenal; (4) Mensual; (8) Anual. | |
| s2_40bm | monto por horas extras | Durante los últimos doce meses, ¿recibió pagos en efectivo por los siguientes conceptos?: (A) Comisiones, destajo, propinas, etc.; (B) Horas extras. Nota: Si no recibió nada anote 00 y pase a la siguiente opción. Nota: Cada ingreso debe registrar el monto en Bs. Nota: Cada ingreso debe registrar la Frecuencia del ingreso: (1) Dario; (2) Semanal; (3) Quincenal; (4) Mensual; (8) Anual. | |
| s2_40bf | frecuencia por horas extras | Durante los últimos doce meses, ¿recibió pagos en efectivo por los siguientes conceptos?: (A) Comisiones, destajo, propinas, etc.; (B) Horas extras. Nota: Si no recibió nada anote 00 y pase a la siguiente opción. Nota: Cada ingreso debe registrar el monto en Bs. Nota: Cada ingreso debe registrar la Frecuencia del ingreso: (1) Dario; (2) Semanal; (3) Quincenal; (4) Mensual; (8) Anual. | |
| s2_41ab | los ultimos doce meses, recibió alimentos y bebidas | Además de los ingresos recibidos en dinero por su trabajo, en los últimos doce meses ¿recibió usted?: (A) Alimentos y bebidas para ser consumidos dentro o fuera del lugar de trabajo; (B) Transporte hacia y desde el lugar de su trabajo; (C) Vestidos y calzados utilizados, frecuentemente, tanto dentro como fuera de su lugar de trabajo; (D) Vivienda o alojamiento que pueden ser utilizados por los miembros del hogar; (E) Otros, como servicios de guardería, instalaciones deportivas y/o recreativas. Nota: Cada pregunta tiene dos opciones a considerar, (1) Sí; (2) No | |
| s2_41af | frecuencia que recibió alimentos y bebidas | Además de los ingresos recibidos en dinero por su trabajo, en los últimos doce meses ¿recibió usted?: (A) Alimentos y bebidas para ser consumidos dentro o fuera del lugar de trabajo; (B) Transporte hacia y desde el lugar de su trabajo; (C) Vestidos y calzados utilizados, frecuentemente, tanto dentro como fuera de su lugar de trabajo; (D) Vivienda o alojamiento que pueden ser utilizados por los miembros del hogar; (E) Otros, como servicios de guardería, instalaciones deportivas y/o recreativas. Nota: Cada pregunta tiene dos opciones a considerar, (1) Sí; (2) No | |
| s2_41am | monto si tuviera que comprar los alimentos y bebidas | Además de los ingresos recibidos en dinero por su trabajo, en los últimos doce meses ¿recibió usted?: (A) Alimentos y bebidas para ser consumidos dentro o fuera del lugar de trabajo; (B) Transporte hacia y desde el lugar de su trabajo; (C) Vestidos y calzados utilizados, frecuentemente, tanto dentro como fuera de su lugar de trabajo; (D) Vivienda o alojamiento que pueden ser utilizados por los miembros del hogar; (E) Otros, como servicios de guardería, instalaciones deportivas y/o recreativas. Nota: Cada pregunta tiene dos opciones a considerar, (1) Sí; (2) No | |
| s2_41bb | los ultimos doce meses, recibió transporte | Además de los ingresos recibidos en dinero por su trabajo, en los últimos doce meses ¿recibió usted?: (A) Alimentos y bebidas para ser consumidos dentro o fuera del lugar de trabajo; (B) Transporte hacia y desde el lugar de su trabajo; (C) Vestidos y calzados utilizados, frecuentemente, tanto dentro como fuera de su lugar de trabajo; (D) Vivienda o alojamiento que pueden ser utilizados por los miembros del hogar; (E) Otros, como servicios de guardería, instalaciones deportivas y/o recreativas. Nota: Cada pregunta tiene dos opciones a considerar, (1) Sí; (2) No | |
| s2_41bf | frecuencia que recibió transporte | Además de los ingresos recibidos en dinero por su trabajo, en los últimos doce meses ¿recibió usted?: (A) Alimentos y bebidas para ser consumidos dentro o fuera del lugar de trabajo; (B) Transporte hacia y desde el lugar de su trabajo; (C) Vestidos y calzados utilizados, frecuentemente, tanto dentro como fuera de su lugar de trabajo; (D) Vivienda o alojamiento que pueden ser utilizados por los miembros del hogar; (E) Otros, como servicios de guardería, instalaciones deportivas y/o recreativas. Nota: Cada pregunta tiene dos opciones a considerar, (1) Sí; (2) No | |
| s2_41bm | monto si tuviera que pagar su transporte | Además de los ingresos recibidos en dinero por su trabajo, en los últimos doce meses ¿recibió usted?: (A) Alimentos y bebidas para ser consumidos dentro o fuera del lugar de trabajo; (B) Transporte hacia y desde el lugar de su trabajo; (C) Vestidos y calzados utilizados, frecuentemente, tanto dentro como fuera de su lugar de trabajo; (D) Vivienda o alojamiento que pueden ser utilizados por los miembros del hogar; (E) Otros, como servicios de guardería, instalaciones deportivas y/o recreativas. Nota: Cada pregunta tiene dos opciones a considerar, (1) Sí; (2) No | |
| s2_41cb | los ultimos doce meses, recibió vestimenta | Además de los ingresos recibidos en dinero por su trabajo, en los últimos doce meses ¿recibió usted?: (A) Alimentos y bebidas para ser consumidos dentro o fuera del lugar de trabajo; (B) Transporte hacia y desde el lugar de su trabajo; (C) Vestidos y calzados utilizados, frecuentemente, tanto dentro como fuera de su lugar de trabajo; (D) Vivienda o alojamiento que pueden ser utilizados por los miembros del hogar; (E) Otros, como servicios de guardería, instalaciones deportivas y/o recreativas. Nota: Cada pregunta tiene dos opciones a considerar, (1) Sí; (2) No | |
| s2_41cf | frecuencia que recibió vestimenta | Además de los ingresos recibidos en dinero por su trabajo, en los últimos doce meses ¿recibió usted?: (A) Alimentos y bebidas para ser consumidos dentro o fuera del lugar de trabajo; (B) Transporte hacia y desde el lugar de su trabajo; (C) Vestidos y calzados utilizados, frecuentemente, tanto dentro como fuera de su lugar de trabajo; (D) Vivienda o alojamiento que pueden ser utilizados por los miembros del hogar; (E) Otros, como servicios de guardería, instalaciones deportivas y/o recreativas. Nota: Cada pregunta tiene dos opciones a considerar, (1) Sí; (2) No | |
| s2_41cm | monto si tuviera que comprar la vestimenta | Además de los ingresos recibidos en dinero por su trabajo, en los últimos doce meses ¿recibió usted?: (A) Alimentos y bebidas para ser consumidos dentro o fuera del lugar de trabajo; (B) Transporte hacia y desde el lugar de su trabajo; (C) Vestidos y calzados utilizados, frecuentemente, tanto dentro como fuera de su lugar de trabajo; (D) Vivienda o alojamiento que pueden ser utilizados por los miembros del hogar; (E) Otros, como servicios de guardería, instalaciones deportivas y/o recreativas. Nota: Cada pregunta tiene dos opciones a considerar, (1) Sí; (2) No | |
| s2_41db | los ultimos doce meses, recibió vivienda | Además de los ingresos recibidos en dinero por su trabajo, en los últimos doce meses ¿recibió usted?: (A) Alimentos y bebidas para ser consumidos dentro o fuera del lugar de trabajo; (B) Transporte hacia y desde el lugar de su trabajo; (C) Vestidos y calzados utilizados, frecuentemente, tanto dentro como fuera de su lugar de trabajo; (D) Vivienda o alojamiento que pueden ser utilizados por los miembros del hogar; (E) Otros, como servicios de guardería, instalaciones deportivas y/o recreativas. Nota: Cada pregunta tiene dos opciones a considerar, (1) Sí; (2) No | |
| s2_41df | frecuencia que recibió la vivienda | Además de los ingresos recibidos en dinero por su trabajo, en los últimos doce meses ¿recibió usted?: (A) Alimentos y bebidas para ser consumidos dentro o fuera del lugar de trabajo; (B) Transporte hacia y desde el lugar de su trabajo; (C) Vestidos y calzados utilizados, frecuentemente, tanto dentro como fuera de su lugar de trabajo; (D) Vivienda o alojamiento que pueden ser utilizados por los miembros del hogar; (E) Otros, como servicios de guardería, instalaciones deportivas y/o recreativas. Nota: Cada pregunta tiene dos opciones a considerar, (1) Sí; (2) No | |
| s2_41dm | monto si tuviera que alquilar la vivienda | Además de los ingresos recibidos en dinero por su trabajo, en los últimos doce meses ¿recibió usted?: (A) Alimentos y bebidas para ser consumidos dentro o fuera del lugar de trabajo; (B) Transporte hacia y desde el lugar de su trabajo; (C) Vestidos y calzados utilizados, frecuentemente, tanto dentro como fuera de su lugar de trabajo; (D) Vivienda o alojamiento que pueden ser utilizados por los miembros del hogar; (E) Otros, como servicios de guardería, instalaciones deportivas y/o recreativas. Nota: Cada pregunta tiene dos opciones a considerar, (1) Sí; (2) No | |
| s2_41eb | los ultimos doce meses, recibió otros ingresos en especie | Además de los ingresos recibidos en dinero por su trabajo, en los últimos doce meses ¿recibió usted?: (A) Alimentos y bebidas para ser consumidos dentro o fuera del lugar de trabajo; (B) Transporte hacia y desde el lugar de su trabajo; (C) Vestidos y calzados utilizados, frecuentemente, tanto dentro como fuera de su lugar de trabajo; (D) Vivienda o alojamiento que pueden ser utilizados por los miembros del hogar; (E) Otros, como servicios de guardería, instalaciones deportivas y/o recreativas. Nota: Cada pregunta tiene dos opciones a considerar, (1) Sí; (2) No | |
| s2_41ef | frecuencia que recibió otros ingresos en especie | Además de los ingresos recibidos en dinero por su trabajo, en los últimos doce meses ¿recibió usted?: (A) Alimentos y bebidas para ser consumidos dentro o fuera del lugar de trabajo; (B) Transporte hacia y desde el lugar de su trabajo; (C) Vestidos y calzados utilizados, frecuentemente, tanto dentro como fuera de su lugar de trabajo; (D) Vivienda o alojamiento que pueden ser utilizados por los miembros del hogar; (E) Otros, como servicios de guardería, instalaciones deportivas y/o recreativas. Nota: Cada pregunta tiene dos opciones a considerar, (1) Sí; (2) No | |
| s2_41em | monto si tuviera que comprar esos otros ingresos | Además de los ingresos recibidos en dinero por su trabajo, en los últimos doce meses ¿recibió usted?: (A) Alimentos y bebidas para ser consumidos dentro o fuera del lugar de trabajo; (B) Transporte hacia y desde el lugar de su trabajo; (C) Vestidos y calzados utilizados, frecuentemente, tanto dentro como fuera de su lugar de trabajo; (D) Vivienda o alojamiento que pueden ser utilizados por los miembros del hogar; (E) Otros, como servicios de guardería, instalaciones deportivas y/o recreativas. Nota: Cada pregunta tiene dos opciones a considerar, (1) Sí; (2) No | |
| s2_42m | monto del ingreso en su ocupación princiapl | Aproximadamente, ¿Cuanto es el ingreso total en su ocupación principal?. Frecuencia de ingreso: (1) Diario; (2) Semanal; (3) Quincenal; (4) Mensual; (8) Anual. | |
| s2_42f | frecuencia del ingreso en su ocupación principal | Aproximadamente, ¿Cuanto es el ingreso total en su ocupación principal?. Frecuencia de ingreso: (1) Diario; (2) Semanal; (3) Quincenal; (4) Mensual; (8) Anual. | |
| s2_43am | monto que usa para la compra de materia prima y servicios | De ese ingreso total, ¿Cuánto utiliza o guarda para: (A) Comprar materia prima, materiales o mercadería, pagar alquiler del local, agua, luz. teléfono, seguridad, etc.?; (B) Pagar sueldos, salarios, bonos, gratificaciones y horas extras a sus empleados?; (C) Pagar impuestos, sentajes, cuotas a sindicatos, gremios o auxiliares, créditos financieros, deudas, etc.? Nota: Cada opción debe registar la Frecuencia de pago: (1) Diario, (2) Semanal; (3) Quincenal; (4) Mensual; (8) Anual. | |
| s2_43af | frecuencia que toma para la compra de materia prima y servicios | De ese ingreso total, ¿Cuánto utiliza o guarda para: (A) Comprar materia prima, materiales o mercadería, pagar alquiler del local, agua, luz. teléfono, seguridad, etc.?; (B) Pagar sueldos, salarios, bonos, gratificaciones y horas extras a sus empleados?; (C) Pagar impuestos, sentajes, cuotas a sindicatos, gremios o auxiliares, créditos financieros, deudas, etc.? Nota: Cada opción debe registar la Frecuencia de pago: (1) Diario, (2) Semanal; (3) Quincenal; (4) Mensual; (8) Anual. | |
| s2_43bm | monto que usa para el pago de sueldos y salarios | De ese ingreso total, ¿Cuánto utiliza o guarda para: (A) Comprar materia prima, materiales o mercadería, pagar alquiler del local, agua, luz. teléfono, seguridad, etc.?; (B) Pagar sueldos, salarios, bonos, gratificaciones y horas extras a sus empleados?; (C) Pagar impuestos, sentajes, cuotas a sindicatos, gremios o auxiliares, créditos financieros, deudas, etc.? Nota: Cada opción debe registar la Frecuencia de pago: (1) Diario, (2) Semanal; (3) Quincenal; (4) Mensual; (8) Anual. | |
| s2_43bf | frecuencia que toma para el pago de sueldos y salarios | De ese ingreso total, ¿Cuánto utiliza o guarda para: (A) Comprar materia prima, materiales o mercadería, pagar alquiler del local, agua, luz. teléfono, seguridad, etc.?; (B) Pagar sueldos, salarios, bonos, gratificaciones y horas extras a sus empleados?; (C) Pagar impuestos, sentajes, cuotas a sindicatos, gremios o auxiliares, créditos financieros, deudas, etc.? Nota: Cada opción debe registar la Frecuencia de pago: (1) Diario, (2) Semanal; (3) Quincenal; (4) Mensual; (8) Anual. | |
Total variable(s):
185 |