Bolivia - ENCUESTA A ESTABLECIMIENTOS DE HOSPEDAJE, Gestión 2009
ID del Estudio | BOL-INE-EEH-2009 |
Año | 2010 |
País | Bolivia |
Productor(es) |
Instituto Nacional de Estadística - INE Dirección de Estadísticas e Indicadores Económicos y Sociales Unidad de Estadísticas e Indicadores Económicos |
Colección(es) |
Creado el | Apr 15, 2015 |
Última modificación | Jul 10, 2015 |
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Procesamiento de datos
Edición de datos
1. Capacitación a transcriptores en La Paz
2. Transcripción de la información
3. Revisión, consistencia y depuración de la base de datos
4. Elaboración de tabulados
5. Revisión de los tabulados
6. Elaboración y generación de cuadros de salida
7. Consolidación de la base de datos definitiva
Otros procesamientos
METODOLOGÍA DEL TRABAJO DE CAMPO
1. Distribución y planificación de cargas de trabajo por zonas
2. Sistematización del recorrido de la encuesta de acuerdo a las direcciones de cada una de las empresas. El encuestador podrá identificar las empresas asignadas, a través del “Directorio de que se le asignará a cada persona”.
3. Luego de haber ubicado la empresa/establecimiento, solicitará la entrevista a la persona delegada como “informante” (preferiblemente un ejecutivo/a, administrador/a), a la que le expondrá el objetivo de su visita. En el Directorio de empresas seleccionadas de ser necesario, se deben anotar los cambios para actualizar la información.
4. El encuestador una vez obtenido los datos en la empresa, realizará la revisión del formulario y hará el control de entrega y recepción de formulario.
5. Si el encuestador no puede ubicar a la empresa y el supervisor verifica, inmediatamente se tiene que reportar para poder realizar el remplazo respectivo con una empresa de las mismas características.
6. En caso de que los informantes de las empresas/establecimientos no pudieran responder completamente el formulario, el encuestador deberá apoyar en su llenado en el mismo establecimiento. Sólo en caso extremo dejará la boleta de encuesta para su posterior recojo en un tiempo máximo de 15 días.
7. Finalmente, revisará en presencia del entrevistado los documentos adjuntos (estados financieros, estado de resultados y/o memoria (si la empresa cuenta con este documento) y verificará que la información proporcionada tenga el suficiente detalle, sea clara y legible para evitar alguna omisión o error, y el formulario de encuesta esté con sello y firma.