BOLIVIA - ENCUESTA NACIONAL DE USO Y CONSUMO DE LA HOJA DE COCA EN HOGARES 2009-2010
ID del Estudio | BOL-INE-ENUCHCH-2009-2010 |
Año | 2009 |
País | BOLIVIA |
Productor(es) | INSTITUTO NACIONAL DE ESTADISTICA - MINISTERIO DE PLANIFICACIÓN PARA EL DESARROLLO |
Financiamiento | COMUNIDAD EUROPEA - CE - Financiamiento del Operativo de Campo hasta Enero de 2010 TESORO GENERAL DE LA NACION - TGN - Financiamiento del Operativo de Campo hasta la conclusión del Operativo de Campo |
Colección(es) |
Creado el | Jan 08, 2015 |
Última modificación | Jan 08, 2015 |
Visitas a la página | 495155 |
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3. TUVO ALGUN EMPLEO, NEGOCIO ... EN LA CUAL NO TRABAJO
(s3_03)
Archivo: Base_Coca_PAD
Archivo: Base_Coca_PAD
Información general
Tipo:
Discreta Formato: numeric Ancho: 10 Decimales: 0 Rango: 1-88 | Casos válidos: 0 (0) Inválidos: 0 (0) |
Mediante esta pregunta se pretende clasificar a aquellas personas que durante el período de referencia se mantuvieron ausentes de su trabajo por diferentes razones, pero volverán al mismo en un periodo no lejano.
Preguntas e instrucciones
Los miembros del hogar de 7 años y más pertenecientes a los hogares que consumen o usan hoja de coca.
No aplica
¿La semana pasada tuvo algún empleo, negocio o empresa propia en el cual no trabajó por:
No aplica
El informante es directo. Cada miembro del hogar proporciona los datos en la entrevista, siempre y cuando tenga 12 años o más y no tenga limitaciones para entender o hacerse entender.
La información de las personas menores de 12 años, la suministra el padre, madre o la persona responsable de su cuidado y que conozca dicha información.
La información de las personas menores de 12 años, la suministra el padre, madre o la persona responsable de su cuidado y que conozca dicha información.
Valor | Categoría |
---|---|
1 | Vacaciones o per |
2 | Enfermedad o acc |
3 | Falta de materia |
4 | Huelga, paro o c |
5 | Mal tiempo |
6 | Estar suspendido |
7 | Problemas person |
8 | Ninguno |
88 | NSNR |
Precaución: estas estadísticas reflejan el número de casos encontrados en el archivo de datos. No deben ser interpretadas como un resumen estadístico del universo de interés.
Mediante esta pregunta se pretende clasificar a aquellas personas que durante el período de referencia se mantuvieron ausentes de su trabajo por diferentes razones, pero volverán al mismo en un periodo no lejano.
Toma en cuenta las siguientes causas de ausencia temporal del trabajo:
Vacaciones o permisos? No ha dejado el empleo, sólo está ausente temporalmente de él.
Enfermedad o accidente? Habiendo sufrido enfermedad o accidente, retornará al empleo en cuanto se recupere.
Falta de materiales o clientes? Se refiere a la falta de materia prima como por ejemplo: madera en una carpintería, harina en una panadería, etc., o a la inexistencia o insuficiencia de clientes.
Huelga, paro o conflicto laboral? Estando afiliado o perteneciendo a alguna asociación laboral y en respuesta a un problema laboral, el informante está temporalmente ausente de su empleo.
Mal tiempo? Inclemencias del tiempo que obstaculicen la realización del trabajo.
Estar suspendido? Se refiere a que la persona ha sido retirada temporalmente de su puesto de trabajo.
Problemas personales o familiares? (Especifique) Puede tratarse del fallecimiento de algún familiar, o alguna otra eventualidad.
NINGUNO No trabajó por ninguna de las razones expuestas. Registra el código y continúa con la siguiente pregunta.
Si la respuesta corresponde a cualquiera de las categorías de la 1 a la 7, anota el código respectivo y pasa a la Pregunta 6a.
Toma en cuenta las siguientes causas de ausencia temporal del trabajo:
Vacaciones o permisos? No ha dejado el empleo, sólo está ausente temporalmente de él.
Enfermedad o accidente? Habiendo sufrido enfermedad o accidente, retornará al empleo en cuanto se recupere.
Falta de materiales o clientes? Se refiere a la falta de materia prima como por ejemplo: madera en una carpintería, harina en una panadería, etc., o a la inexistencia o insuficiencia de clientes.
Huelga, paro o conflicto laboral? Estando afiliado o perteneciendo a alguna asociación laboral y en respuesta a un problema laboral, el informante está temporalmente ausente de su empleo.
Mal tiempo? Inclemencias del tiempo que obstaculicen la realización del trabajo.
Estar suspendido? Se refiere a que la persona ha sido retirada temporalmente de su puesto de trabajo.
Problemas personales o familiares? (Especifique) Puede tratarse del fallecimiento de algún familiar, o alguna otra eventualidad.
NINGUNO No trabajó por ninguna de las razones expuestas. Registra el código y continúa con la siguiente pregunta.
Si la respuesta corresponde a cualquiera de las categorías de la 1 a la 7, anota el código respectivo y pasa a la Pregunta 6a.
Concepts
Concept | Vocabulario | URI |
---|---|---|
Condición de actividad del informante | Empleo-Actividad |
Imputation and Derivation
No se realizó ninguna imputación en esta variable.
Others
La variables es de uso confidencial hasta que el propietario de la base de datos autorice su difusión y uso.
La población objeto de estudio son los hogares que consumen o usan hoja de coca, por tanto todas las variables, resultados e indicadores se refieren a esta población específica.