BOLIVIA - ENCUESTA AMPLIADA A ESTABLECIMIENTOS ECONOMICOS (EAEE) 2004
ID del Estudio | BOL-INE-EAEE-2004 |
Año | 2005 |
País | BOLIVIA |
Productor(es) | INSTITUTO NACIONAL DE ESTADISTICA |
Financiamiento | Fondo Social Central Bolivia-Canadá - Fondo Social Central Bolivia-Canadá - Financiamiento de la Operación Estadística |
Colección(es) |
Creado el | Jan 08, 2015 |
Última modificación | Jan 08, 2015 |
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Grupo de variables
- Valor Bruto de Producción Industria Manufacturera
- Valor Bruto de Producción Minería
- Valor Bruto de Producción Hoteles
- Valor Bruto de Producción Educación
- Valor Bruto de Producción Salud
- Valor Bruto de Producción Servicios
- Consumo Intermedio Industria Manufacturera
- Consumo Intermedio Minería
- Consumo Intermedio Hoteles
- Consumo Intermedio Educación
- Consumo Intermedio Salud
- Consumo Intermedio Servicios
- Valor Agregado de la Industria Manufacturera
- Valor Agregado Minería
- Valor Agregado Hoteles
- Valor Agregado Educación
- Valor Agregado Salud
- Valor Agregado Servicios
- Remuneraciones Industria Manufacturera
- Remuneraciones Mineria
- Remuneraciones Hoteles
- Remuneraciones Educacion
- Remuneraciones Salud
- Remuneraciones Servicios
Aguinaldo, bonos, primas y otros pagos al personal
(CAP3_P02)
Archivo: EAEE_BD_educacion_2004
Archivo: EAEE_BD_educacion_2004
Información general
Tipo:
Continua Formato: numeric Ancho: 5 Decimales: 0 Rango: 639-15200 | Casos válidos: 5 Inválidos: 0 Mínimo: 639 Máximo: 15200 Principal: 7454.2 Desviación Estandar: 6620.2 |
Son los pagos por aguinaldo, horas extraordinarias, bonos de productividad, comisiones pagadas al personal de la empresa, primas por seguro o pólizas de vida, asistencia médica o cualquier otro pago directo al personal en dinero (Estado de Resultados).
Preguntas e instrucciones
Empresas cuya actividad principal es la educación privada y estan registradas en FUNDEMPRESA.
No aplica
Aguinaldo, bonos, primas y otros pagos al personal
No aplica
Contador, responsable o propietario de la empresa
Aguinaldo, bonos, primas y otros pagos al personal. Anotar los pagos corrientes por concepto de aguinaldo navideño, horas extraordinarias, bonos de productividad, comisiones pagadas al personal de la empresa, primas por seguro o pólizas de vida, asistencia médica, sostenimiento de escuelas, becas de estudio, transporte de personal o cualquier otro pago directo al personal en dinero (Estado de Resultados).
Concepts
Concept | Vocabulario | URI |
---|---|---|
Pagos al personal adicionales al básico | OTROS PAGOS AL PERSONAL |
Imputation and Derivation
No aplica
No aplica
Others
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